「日本のファンをつくる」
いつの時代でも、日本人が大切にしているものがあります。
それは、私たちが生まれもって備わった日本人の心です。
私たちがもともと持っている日本人の心から生み出される JAPAN QUALITY に世界は注目しています。日本の優れたものだけではなく、私たちが日頃、当たり前だと思っていることを世界は高く評価しています。
ニューヨークに出店をし、グローバルな展開を開始した矢先、新型コロナウイルスという誰もが経験をしたことがないような現実に全世界が直面しました。
そのような中でもピンチをチャンスに変えるべく、ご自宅需要に合わせた「べランディング鳥幸」の開発や、新業態の企画や既存店のリブランド、他業種とのコラボレーションなど、新たなチャレンジを推進してきました。
外食産業はアフターコロナにおいて、これまでの常識とは異なる新たな挑戦が始まります。
JAPAN QUALITY を世界に発信し、「日本のファンをつくる」というミッションに妥協することなく、我々はこれからの新しい生活スタイルに合わせた価値観・世界観を創造することに挑み続けていきます。
代表取締役社長 渡邉仁
べランディング⿃幸
2020年に発⽣した新型コロナウイルスは、外⾷業界に⼤きな打撃を与えました。
そして、当然ながら⽣産者たちにも同じく、その影響は拡がりました。
スーパーでは販売されない銘柄鶏。
⾏き場を失った鶏⾁と⽣産者をどうにか⽀援したい。
お店に来れないお客様は、どう過ごしているのだろう。
「おうち時間」が増える中で、楽しんでもらえる⽅法はないか。
その想いで、ベランダで焼き⿃なんてどうだろう、という社員の⼀声から
このプロジェクトはスタートしました。
こうした、時勢に合わせた新規事業への展開も積極的に⾏っています。
バスケットボール実業団
「飲⾷の店舗運営はチームスポーツに通じるところがある。」
ということから、社内に実業団のバスケットボールチーム「TOKYO BEE BUZZ」
というチームを持ち、リーグ戦などに参戦しています。
表彰制度
勤続年数や、その年のMVPを
全社で表彰しております。
社内研修制度
新人研修の他、店長・調理長研修、料理の技術を学べる講習など、座学~実技まで様々な研修を実施しています。
引越支援制度
提携業社を通して、賃貸・購入の際に敷金・礼金なしや、フリーレント付きなどの特典があります。
各種社内イベント
新年会、BBQ、新卒歓迎会など、従業員の方に喜んでもらえるようなイベントを定期的に開催しています。
チャレンジできる環境
役職や立場に関わらず、商品提案や就業に関わる改善案など、一人一人の意見が反映されやすい職場です。
友人・知人紹介制度
ご友人・知人の方を紹介頂けた際にインセンティブを支給しております。
世界中の⼈々を⽇本のファンに
INTERVIEW 01
2020年⼊社 Iさん
当時、日本の魅力を海外に伝えたいという軸で就職活動をしていました。
観光業など、幅広い業界で選考を受けている中、飲食は未経験だったのですが、「日本のファンを作る」という経営理念に共感し、弊社に出会いました。内定を頂いた後、弊社運営店舗である「観音坂鳥幸」にて実習に参加したのですが、その際に‟和”の世界感に魅了されたのが入社の決め手です。
現在はやきとり荒木山という業態で店長をしており、アルバイト15名を育成しております。元々飲食業は未経験ですし、店長という立場を意識していたわけではないのですが、昔から自分だったらもっとこうするのに…といった想いは強い性格なんです。
弊社に入社してからは、複数店舗を経験しましたがいずれも自分の考えたことを実践していたら会社から店長への昇格のチャンスを頂けました。店長になったら、一人の「経営者」として、幅広い権限を与えてくださるので、時には失敗することもありますが、自分の理想に近づけるようチャレンジできている日々にやりがいを感じます。
将来的には、ニューヨークの店舗で現地の方々に日本の魅力を伝えていきたいと思っています。
今、私が担当している店舗にも海外の方がご来店されるのですが、料理やおもてなしから、日本の文化を感じて頂いて、お褒め頂くことがあるんです。元々、日本の魅力を海外の方に伝えたいという想いがあったので、日本食を通じて、海外のお客様と会話できるのは、まさにやりたかったことが実現できているなと感じます。今後も、日本の素晴らしさ、日本の心を伝え、国際感覚を身に着けた一流を目指します!
INTERVIEW 02
2017年⼊社 Tさん
私は、小学1年生から続けているバスケを社会人になっても続けていきたいという想いがありました。
大学時代のコーチが弊社の実業団バスケットボールチームのコーチもしていた関係で、卒業時に就職先として紹介を頂いたのが入社のきっかけです。今でも、平日は週2日午前中練習に参加して、練習が終わってから店舗に入るという両立の生活をしております。
人が良いに尽きます。
様々なアルバイトを経験しましたが、弊社においては、できないことを周りがサポートしてくれますし、チャレンジを応援してくれます。
アルバイトをしていた時から社員の方々が声を揃えて、やりたい事や思っていることを口に出していけば絶対叶う!と言ってくれました。夢を応援してくれますし、自分次第でチャンスを掴める会社なんだ。と、実感しました。
現在は、東京駅にある店舗で店長をしております。自分で言うのも恥ずかしいのですが、負けず嫌いなので、任されたからには、期待されている以上の成果をだしていきたいと思ってます。バスケットボールの試合も、店長という仕事も、どちらも勝つことに執着していきます!
INTERVIEW 03
2016年⼊社 Nさん
元々、人と会話をすることが好きなので、接客を仕事にしたく飲食業を中心に就職活動をしておりました。
その中でも弊社では、居酒屋・焼鳥・高級業態等、様々な業態を展開しているので、1社で色々なことを経験できると思い入社を決めました。
実際、私のキャリアは、高級業態の店舗から始まり、本社人事部、通販事業部の立ち上げ、現在は新店の店長という、入社4年で沢山の経験をさせてもらっています。
一緒に働く方々が魅力ですね。
入社当時、経験もスキルも浅かった自分に対し、上司や先輩はいつも気にかけてくださいました。今でも壁にぶつかったときは他店舗の店長や料理人の方にひとつひとつ話を聞いてもらってます。とにかく、一人で抱え込まないよう、沢山相談ができる環境です。
あと、忘れてはいけないのが、弊社の賄いは皆に自慢できる美味しさです!
私は、どうせ同じアルバイトをするなら、「名前を憶えてもらう」「あなたに会いに来たよ」と言ってもらえるような接客を心がけるけるようにと、アルバイトさんに常日頃から伝えてます。
どんな形でもよいので、「自分のファンを作る」ということが大事なんです。
社会人になるうえで、自身の魅力を理解するって必要ですよね。弊社でのアルバイト経験がその方のこれからの人生において、良い経験になればと思ってます。是非、私の店舗に来てください!